Gungho - Bí Quyết Phát Huy Nhiệt Huyết Nhân Viên, Tham Gia Ngay!

VSC là nơi đào tạo huấn luyện doanh nghiệp với đa dạng các khóa học từ lãnh đạo, nhân sự, kỹ năng mềm,…Trong đó, khóa học nổi bật là Gungho bí quyết phát huy nhiệt huyết nhân viên! Một phương pháp tạo động lực, thúc đẩy nhân viên có hiệu quả và đã được ứng dụng rất thành công!

Nhiệt huyết là gì? 

Nhiệt huyết là gì? Tại sao chúng ta cần có nhiệt huyết ở mọi việc trong cuộc sống, công việc. 

Nhiệt huyết hay nhiệt tình là sự quan tâm vô cùng sâu sắc đến hoạt động hoặc 1 chủ đề nào đó, sẵn sàng có thể tham gia hành động ngay và luôn. Người nhiệt huyết là người luôn có cảm giác mạnh mẽ để hoàn thành ước mơ hoặc thực hiện nhiệm vụ. Họ không từ bỏ và làm việc với tất cả niềm đam mê, họ có sẵn một động lực bên trong để thúc đẩy. Vì vậy, các doanh nghiệp thường xuyên phải tìm ra các bí quyết phát huy nhiệt huyết nhân viên để giúp mình có một đội ngũ luôn sẵn sàng hành động và thực hiện các chiến dịch kinh doanh của mình.  

Nhiệt huyết là luôn sẵn sàng làm việc gì đó, đam mê và luôn đạt được mục tiêu

Lợi ích của doanh nghiệp khi tạo được nhiệt huyết cho nhân viên 

Chắc chắn không phải tự nhiên mà các doanh nghiệp lại tham gia các lớp học phát huy nhiệt huyết nhân viên. Doanh nghiệp có được rất nhiều lợi ích nếu có trong tay một đội ngũ nhiệt huyết: 

• Luôn giữ vững được tinh thần sắt thép: Không dễ dàng bỏ cuộc trước bất kỳ khó khăn hay khủng hoảng nào, luôn tìm cách để đạt được mục tiêu đã đề ra. Từ đó, giúp doanh nghiệp đạt hiệu quả cao trong tất cả mọi việc, không lao đao trước biến động của thị trường hay khó khăn doanh nghiệp. 
• Không ngừng sáng tạo và đóng góp vào sự phát triển doanh nghiệp: Họ luôn tìm tòi, khám phá những cách thức, phương pháp mới cho doanh nghiệp. Giúp doanh nghiệp có thể phát triển một cách nhanh chóng và hiệu quả. 
• Tạo môi trường làm việc tích cực: Doanh nghiệp sẽ có một môi trường làm việc rất tích cực và sôi động. Nhân viên hoạt động 100% công suất mà luôn cảm thấy vui vẻ và hào hứng. 

Nhân lực là vô cùng quan trọng trong doanh nghiệp, là chìa khóa, là nền tảng để phát triển. Doanh nghiệp do đó cần tìm hiểu và ứng dụng các bí quyết phát huy nhiệt huyết nhân viên để đạt hiệu quả tốt nhất.

Nếu doanh nghiệp có thể đem lại cho nhân viên nhiệt huyết thì doanh nghiệp phát triển rất bền vững và mạnh mẽ

Biểu hiện nhiệt huyết của nhân viên, liệu doanh nghiệp có bao nhiêu%? 

Bạn đang nắm bao nhiêu phần trăm những nhân viên dành cả sự nhiệt huyết và tâm huyết đối với công ty của mình?

Thế nào là 1 nhân viên nhiệt huyết? 

• Là nhân viên đi sớm hơn giờ làm, về muộn sau giờ tan và luôn sẵn sàng hỗ trợ cho công ty mà không đòi hỏi thêm bất kỳ quyền lợi nào. 
• Là nhân viên luôn trăn trở, suy nghĩ để tìm kiếm ra các ý tưởng mới, sáng tạo cho công việc và phát triển cho doanh nghiệp. 
• Là nhân viên ham học hỏi và không ngừng tìm kiếm các giải pháp mới. 
• Là nhân viên tích cực trong mọi vấn đề, khi khó khăn hay gặp phải tình huống xấu, họ luôn nghĩ theo hướng tích cực và tìm hướng giải quyết vấn đề. 
• Là nhân viên luôn mỉm cười và nói không với việc trễ deadline

Doanh nghiệp của bạn đang có bao nhiêu % nhân viên luôn nhiệt huyết với công việc của mình

Tìm hiểu về Gung Ho bí quyết phát huy nhiệt huyết nhân viên

Trước khi tham gia vào Lớp Gungho – phát huy nhiệt huyết của nhân viên, bạn hãy đọc ngay bài viết dưới đây để tìm hiểu xem Gung Ho là gì? Tại sao lại có cái tên lạ này?

Bí quyết Gungho được phát triển thông qua một câu chuyện là bối cảnh 1 nhà sản xuất đang trên bờ vực phá sản. 2 nhân vật chính trong đó đã sử dụng mật mã Gungho để kêu gọi sự nỗ lực không ngừng. Qua câu chuyện, đã có những nguyên tắc quản trị bắt đầu được xây dựng và có hiệu quả cho đến tận bây giờ. 

Theo đó, gung ho bí quyết phát huy nhiệt huyết nhân viên dựa trên 3 điều sau: 

• Tinh thần của con sóc: Là mối quan hệ giữa mục tiêu của cả tập thể và công việc của mỗi cá nhân, là mối liên hệ giữa mục tiêu giá trị – mục tiêu kết quả của 1 tổ chức. 
• Phương cách của con hải ly: là cách quản lý đội ngũ nhân viên qua mục tiêu và giá trị. 
• Quà tặng của con ngỗng: là các nguyên tắc để khích lệ và động viên nhân viên. 

Bí quyết Gung Ho đã được phát triển mạnh mẽ và đem lại nhiều kết quả cho đội ngũ nhân viên

Khóa học phát huy nhiệt huyết cho nhân viên tại VSC 

VSC là đơn vị huấn luyện doanh nghiệp chuyên nghiệp với đội ngũ chuyên gia hàng đầu, nhiều năm kinh nghiệm trên thương trường và chiến trường. Giúp doanh nghiệp phát triển trên tất cả các lĩnh vực, cơ cấu tổ chức và lãnh đạo tốt nhất! 

Với Khóa học phát huy nhiệt huyết cho nhân viên này: 

Mục tiêu chương trình bí quyết phát huy nhiệt huyết nhân viên

Lớp Gungho – phát huy nhiệt huyết của nhân viên với mục tiêu: 

• Xây dựng tư duy tích cực cho đội ngũ nhân viên 
• Giúp nhân viên hiểu được vai trò cá nhân và nắm vững được tâm thức lãnh đạo 
• Giúp nhân viên tháo bỏ được rào cản hay khúc mắc trong các mối quan hệ hàng ngày giữa cấp trên và đồng nghiệp
• Giúp nhân viên liên kế được mục tiêu, lý tưởng sống và sứ mệnh của cá nhân với sự phát triển của doanh nghiệp 
• Lớp học phát huy nhiệt huyết cho nhân viên giúp gắn kết toàn bộ nhân viên, để có được sức mạnh tập thể, hoàn thành mục tiêu chung. 

VSC giúp doanh nghiệp xây dựng một đội ngũ hết mình, nhiệt huyết

Nội dung chương trình Gungho – bí quyết phát huy nhiệt huyết nhân viên

Với lớp học phát huy nhiệt huyết cho nhân viên, bạn sẽ được học 2 phần bao gồm: 

Phần 1: Hiểu đúng người – giao đúng việc ( Motivation)

• Đánh giá được năng lực của nhân viên 
• Thiết lập quy trình chuẩn tạo động lực 
• Các phương pháp giúp tạo động lực 

Phần 2: Bí quyết phát huy nhiệt huyết nhân viên (Bí quyết Gung Ho)

• Truyền lửa mạnh mẽ cho nhân viên 
• Giúp nhân viên chủ động kiểm soát được công việc 
• Động viên và khích lệ nhân viên đúng thời điểm 

Nội dung bài bản, đã được các chuyên gia ứng dụng thành công tại các doanh nghiệp

Hãy tham gia ngay Lớp Gungho – phát huy nhiệt huyết của nhân viên của VSC! Giúp bạn phát triển doanh nghiệp bền vững dựa vào toàn bộ nhân viên. Sức mạnh của từng cá nhân tạo nên sức mạnh của doanh nghiệp!